您当前所在位置是:首页 > 经营发展 > 人力资源
神渭管运公司2018年秋季校园招聘工作顺利落下帷幕
发布日期:2018-11-25    作者:郭辉 张淑怡    来源:    点击量:1955    分享到:

      为进一步加强公司各类人才梯队建设,为项目配备专业人才,经公司党政研究决定,近日,在人力资源部的精心准备筹划、各相关部门全力大力配合下,经过一个多月的紧张工作,公司2018年秋季校园招聘工作顺利落下帷幕,11月21日面试工作在公司结算中心顺利完成。


      本次招聘前期宣传工作由人力资源部进行,宣传工作进行前,特别邀请公司特聘专家安建对部门所有人员进行了培训,通过集团公司网站发布招聘简章、微信平台h5制作,以及到西安、兰州各大院校进行宣讲,共计收到应聘简历122份,其中研究生学历46人,一类本科55人,其他21人。


       简历初筛工作由人力资源部和公司特聘专家安建共同完成,初步筛选出82人,其中研究生学历31人,一类本科51人。简历初筛完成后,对选出的82人发布了面试通知。


      面试工作由人力资源部组织,在公司结算中心对应聘者进行了严格的面试,不仅采用传统的现场面试形式,为了照顾距离远的应聘者,还对4名省外的应聘者进行了视频面试。面试官由公司相关人员担任,两天时间共计面试26人,其中6名研究生、9名一类本科生通过面试。